北京人力资源和社会保障局发布了关于调整北京市部分专业技术人员职业资格和职称对应关系的通知，其中一级建造师职业资格可以直接认定工程师!

　　主要内容：

　　一是明确54项专业技术职业资格与职称对应。其中准入类职业资格23项，水平类职业资格22项，国务院清理规范的职业资格9项。同时，在职业资格与职称对应表中增加了每项职业资格与职称对应的政策依据，让对应关系有法可依，有据可循。

　　二是明确了对应职称的条件和用途。在对应关系范围内，专业技术人员取得职业资格，符合本市相应系列职称制度改革实施办法中规定的学历、年限条件的，可对应相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。本市用人单位可根据工作需要，对符合对应条件的人员按照相应专业技术岗位任职条件和聘任程序，择优聘任相应级别专业技术职务。

　　新旧政策差异和创新特点

　　与《关于建立部分专业技术人员职业资格与职称对应关系的通知》(京人社事业发〔2019〕87号)相比，变化如下：

　　一是进行扩容。依据人力资源社会保障部公布新版《国家职业资格目录(2021年版)》，增加精算师、矿业权评估师等8项新增职业资格，其中精算师、矿业权评估师等2项为2021版职业资格目录中新增职业资格;拍卖师、新闻记者职业资格等6项为新对应职称的职业资格。

　　二是进行调整。依据人力资源社会保障部公布新版《国家职业资格目录(2021年版)》，土地登记代理专业人员职业资格调整为不动产登记代理职业资格，注册设备监理师调整为设备监理师。

　　三是明确对应关系的前提条件。在对应关系范围内，专业技术人员取得职业资格，符合本市相应系列职称制度改革实施办法中规定的学历、年限条件的，可对应相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。

　　北京市人力资源和社会保障局 关于调整北京市部分专业技术人员职业资格和职称对应关系的通知

　　各区人力资源和社会保障局，北京经济技术开发区社会事业局，市属各部、委、办、局、总公司、高等院校人事(干部)处，人民团体人事(干部)部门，各职称考试、评审服务机构，各有关单位：

　　为进一步深化职称和职业资格制度改革，减少人才重复评价，降低社会用人成本，不断优化专业技术人才发展环境，激发创新创造创业活力，结合本市实际，经研究，现确定54项专业技术人员职业资格与职称的对应关系。

　　在对应关系范围内，专业技术人员取得职业资格，符合本市相应系列职称制度改革实施办法中规定的学历、年限条件的，可对应相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。本市用人单位可根据工作需要，对符合对应条件的人员按照相应专业技术岗位任职条件和聘任程序，择优聘任相应级别专业技术职务。

　　本通知自2023年12月1日起执行，原《关于建立北京市专业技术人员职业资格与职称对应关系的通知》(京人社事业发〔2019〕87号)同时废止。

　　附件：部分专业技术人员职业资格与职称对应表(54项)

　　北京市人力资源和社会保障局

　　2023年11月15日

　　附件:

　　1. 正文-关于调整北京市部分专业技术人员职业资格和职称对应关系的通知

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